已结束 【事业编】河南建筑职业技术学院2023年面向社会公开招聘工作人员方案(招30人，02月27日~03月03日报名)

根据中共河南省委组织部、河南省人力资源和社会保障厅《关于省直事业单位招聘工作人员有关具体问题的通知》（豫人社〔2010〕99号）和《河南省事业单位公开招聘工作规程》（豫人社〔2015〕55号）有关规定，经研究，我校拟面向社会公开招聘工作人员30名。结合学校实际，制定本方案。

一、学校简介

河南建筑职业技术学院创建于1956年，地处河南省郑州市，是河南省唯一一所全日制公办建设类普通高等职业院校。是河南省高水平高等职业学校和高水平专业群建设单位，学校先后被授予“河南省省级优质高等职业院校”“河南省职业教育品牌示范院校”“省建设行业职业教育校企合作指导委员会秘书长单位”“省建筑职教集团理事长单位”“省依法治校示范校”“省现代学徒制省级试点单位”“河南土木建筑职业教育集团牵头建设单位”等称号。学校现有教职工近800人，在校生1.6万余人，学校教学实践条件优越，建有105个校内实验实训场所，126个稳定的校外实习实训基地，116家合作企业。学校现已形成集学历教育、继续教育和社会培训教育于一体的建设职业教育体系，已成为全省建设行业技术技能人才培养培训的核心基地。

二、招聘工作组织领导

学校成立由学校主要领导为组长，组织人事处、教务处、学生工作部、纪检监察室等部门负责同志及相关单位负责人为成员的招聘工作领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在组织人事处，组织人事处具体负责信息的发布、招聘环节的组织和协调工作。学校纪检监察部门实施全程监督。

三、招聘基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律；

3.具有良好的品行，热爱教育事业，具有强烈的事业心和高度的责任感；

4.岗位所需的知识能力或技能；

5.具有正常履行职责的身体条件；

6.教师、辅导员要求近三年（2020、2021、2022年）普通高等教育硕士研究生及以上学历并取得相应学位的毕业生，且本科为普通高等教育毕业并获得学士学位，本硕专业一致或相近。学校特色紧缺专业可以适当放宽毕业年限。年龄不超过35周岁（1987年1月1日以后出生）

7.医护人员按照附件具体招聘条件，年龄不超过40周岁（1982年1月1日后出生）；

8.思政课教师和辅导员须为中共党员（预备党员）。

9.资格审查时要求已取得本科、硕士学历学位证书。

10.岗位所需要的专业及其他条件。（详见附件《2022年公开招聘工作人员一览表》）

有下列情况之一者，不得应聘：

1．刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

2．尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；

3．近五年内曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员；

4．现役军人、普通高等学校在校生，试用期未满的新聘用事业单位工作人员以及未满规定最低服务年限的事业单位工作人员；

5．国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

四、招聘岗位、专业、人数及具体条件

本次公开招聘计划招聘人员30名，其中博士研究生5名、硕士研究生24名，本科及以上学历1名。具体专业及人数要求详见《河南建筑职业技术学院2022年公开招聘工作人员一览表》（见附件1）。

五、招聘程序及时间安排

（一）招聘信息发布

本次招聘方案经河南省人力资源和社会保障厅审核备案后，分别在河南省人力资源和社会保障厅（网址http://hrss.henan.gov.cn）、河南省教育厅（网址http://jyt.henan.gov.cn/）和河南建筑职业技术学院（网址http://www.hnjs.edu.cn）网站发布招聘信息。招聘信息不一致的，以河南省人社厅网站上发布的公告为准。发布时间为2023年2月22日至3月2日（以人社厅批准发布时间为准）。

招聘过程的具体安排和要求详见以上网站，若本人不及时阅读相关信息，造成后果，责任自负。

（二）报名和资格审查

1.报名和资格审查

报名采取网上报名方式，请在公告规定的报名时间内登录http://zhaopin.haedu.gov.cn/default.aspx?scenter">

附件2：

河南建筑职业技术学院

2022年公开招聘工作人员报名表